Formación Continua y Upskilling: Estrategias de Steelter para Navegar un Mercado en Evolución
El mercado laboral se encuentra en constante evolución y un estudio reciente señala que el 59% de los empleados necesitarán actualizar o reciclar sus competencias en los próximos cinco años. Este dato resalta la importancia de la formación continua y el ‘upskilling’ —la adquisición de nuevas habilidades en el mismo puesto de trabajo— en un entorno donde la aceleración tecnológica
